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在事业单位上班不到一个月会发工资么?

13-15号发工资,一般是发上一月,这个具体要看单位的工资结算日期了,现在大部分公司或单位都是用自然月来算的,那么你1号才上班,上月没有工作,也就没有工资可拿。

事业单位在编的不是公务员,而是事业编制的工作人员,一般来说,事业编或者公务员都不会遇到拖欠工资。

各个事业单位工资发放制度,是不一样,不好说。我举例我一朋友在事业单位领取工资的情况。事业单位正式员工一般属于上月结工资,也就说当月发当月,基本工资是按你当月实际工作天数给你结当月的工资,奖金或绩效工资一般都是下月结工资。试用期...

1 是不是第二个月奖金少了 2 是不是第一个月没交社保公积金,第二个月给你转正上社保 所以才发的少 建议还是找财务看看工资单

这要看单位的发薪制度了,有的单位是发当月工资,比方说:你是在12月15日报到的,12月20日单位发的是12月的工资,那么你可以拿到15日~30日,差不多就是半个月的工资。 有的单位是先做后拿工资的,比方说,你在12月15日报到,12月20日单位其实发...

你这样的问题很麻烦,如果找人事部门可能能补上工资,但你关系就难处了,以后给你小鞋也不一定。建议你还是找领导吃吃饭,拉拢一下感情,看看阻力到底在什么地方,再有针对性地打通。

事业单位正式编职人员,都纳入财政予祘的,属于财政拨款,到发工资时都很准时。

我觉得这不是甄别的问题,这是相信不相信的问题。事业单位,不都是由国家拨款的吗?如何会发不出工资?恐怕大多数人,都是不相信的。

二、事假 (一)请事假的理由及程序 1、工作人员除国家已明确规定的各种公休节假日和假期以外,如遇特殊情况本人必须离开工作岗位的可请事假。 2、事假应由本人事先提出申请,按工作人员管理权限审核批准。 (二)事假期间的工资待遇 1、工作人...

当天上班就可是有了。但要拿到手,是和别人一起的。

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