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一个人可以在两个事业单位领两份工资吗?

你只要足够牛逼,当然是可以的,人才可是可遇而不可求的稀有资源,事业单位也一样看重的,我在高校一个教授就是很牛,同时挂在两个不同的大学上班,拿双份工资,相当牛叉。 如果你不是非一般的人,基本不可能,因为要涉及档案的问题,在一家单位...

对于你们单位来说,因为他是编外人员,所以除非你们单位有明文规定,不允许编外人员在外有酬兼职,否则你们没权利阻止他在外做第二份工作。对于对方单位来说,如果该单位参公管理,或该单位明文规定在职人员不得在外有酬兼职,那他在你们单位的...

不构成犯罪,但是可能构成违规,会受到单位的辞退或者追究责任。不过对于特殊技能人才,有过在多加单位担任职务的例子。 劳动合同法规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完...

法人代表不是一种职位,而是法律中依法代表法人行使民事权利,履行民事义务的主要负责人,是一种法律概念,没有薪资这个概念。 如果合同或者是违法经营什么的,第一时间找的就是法人,要承担法律责任的。 事业单位工作可以拿工资。

属于违纪行为。 一个人可以任命2个或多个单位的负责人,但是只有一个是主,其他是辅,属于兼任。国家各单位不存在领双份工资的职务。

事业单位是不允许做兼职的,也就是说二选一,最好的一个!!!

依据《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》,但是实际上应该是国务院的一个文件,这个文件实在是找不到了,是不是公开的都不知道

不合规

事业单位退休之后,不可以领取两份养老金,没有住房补贴。 国务院 《住房公积金管理条例》 第二条 本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提娶使用、管理和监督。 本条例所称住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商...

1、国家工作人员、事业单位人员受上级委托,可以在国有企业任职,但是不能领取报酬; 2、依据是:利用职务上的便利,非法谋取报酬就是变相的贪污。 事业单位是不以盈利为目的,承担社会公益事业的单位。所以办公经费及人员工资均由国家财政负担...

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